为了进一步加强幼儿园教师的职业道德建设，提升教师队伍的整体素质，促进幼儿教育事业健康有序发展，特制定本《幼儿园师德师风建设实施方案》。

一、指导思想

以党的教育方针为指引，深入贯彻《幼儿园工作规程》和《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》，坚持立德树人根本任务，强化师德师风建设，营造风清气正的教育环境。

二、目标与原则

目标：

- 提升教师职业道德水平；

- 增强教师的责任感和使命感；

- 构建和谐的家园共育关系；

- 推动幼儿园教育质量持续提高。

原则：

- 以人为本：尊重教师个性发展，关注教师心理健康；

- 依法治教：严格遵守法律法规及行业规范；

- 公平公正：确保评价体系公开透明；

- 注重实效：将师德师风建设融入日常教育教学活动中。

三、具体措施

1. 加强学习培训

- 定期组织全体教职工参加职业道德专题讲座；

- 利用网络平台推送优秀案例分析；

- 开展形式多样的读书交流活动。

2. 完善考核机制

- 将师德表现作为年度考核的重要指标之一；

- 设立家长满意度调查问卷；

- 对表现突出的个人给予表彰奖励。

3. 营造良好氛围

- 在园内设置“师德之星”展示栏；

- 邀请家长参与开放日等活动；

- 组织亲子互动游戏增进感情。

4. 建立监督体系

- 成立专门的工作小组负责日常巡查；

- 设置匿名投诉箱接受社会各界反馈；

- 定期召开座谈会听取各方意见。

四、实施步骤

第一阶段（启动准备）：

- 召开动员大会明确任务要求；

- 制定详细的工作计划表；

- 分发相关资料供全体员工自学。

第二阶段（全面推行）：

- 按照既定方案分步落实各项措施；

- 加强过程管理及时调整策略；

- 记录进展情况形成档案资料。

第三阶段（总结评估）：

- 对整个项目进行系统梳理总结经验教训；

- 根据实际情况修订后续行动计划；

- 向上级主管部门汇报成果情况。

五、预期效果

通过以上措施的实施，预计能够显著改善当前存在的问题，使每位教师都能自觉践行高尚的职业操守，在工作中展现出良好的精神风貌。同时也能更好地满足社会公众对于高质量学前教育服务的需求，为孩子们创造更加美好的成长空间。

此方案自发布之日起正式施行，请各位同仁积极配合共同推进这项重要工作！