【聘用司机劳动合同范例（合同范本）】在企业或个人雇佣司机的过程中，签订一份规范、明确的劳动合同是非常重要的。这不仅有助于保障双方的合法权益，还能有效避免日后因职责不清、薪资争议等问题引发的纠纷。以下是一份聘用司机劳动合同范例，供参考使用。
聘用司机劳动合同
甲方（用人单位）：________________________
地址：____________________________________
法定代表人/负责人：______________________
联系电话：________________________________
乙方（劳动者）：__________________________
身份证号：________________________________
住址：____________________________________
联系电话：________________________________
鉴于甲方因业务需要，拟聘请乙方担任驾驶员工作，乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守。
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满后，如双方无异议，可续签合同。
二、工作内容与地点
1. 乙方同意根据甲方安排，担任驾驶员岗位，负责驾驶甲方指定车辆，完成运输、接送等任务。
2. 工作地点为：________________________，具体任务安排由甲方根据实际需要进行调整。
三、工作时间与休息休假
1. 乙方实行标准工时制，每日工作不超过8小时，每周至少休息一天。
2. 乙方享有国家法定节假日及带薪年假等权利，具体按国家相关法律法规执行。
四、劳动报酬
1. 甲方每月支付乙方工资人民币________元（大写：________________），于每月____日前发放。
2. 工资结构包括基本工资、绩效奖金、加班费等，具体以甲方制定的薪酬制度为准。
五、社会保险
甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，乙方应配合提供相关资料。
六、劳动保护与安全
1. 甲方应为乙方提供必要的劳动条件和安全培训，确保行车安全。
2. 乙方应严格遵守交通法规和公司规章制度，确保安全驾驶。
七、合同的解除与终止
1. 在合同期内，任何一方如需解除合同，应提前30天书面通知对方。
2. 如乙方严重违反公司制度或失职造成重大损失，甲方有权立即解除合同。
3. 合同到期自然终止，双方无异议可续签。
八、其他约定
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。
甲方（盖章）：_______________________
代表签字：___________________________
日期：____年____月____日
乙方（签字）：_______________________
日期：____年____月____日
以上为一份聘用司机劳动合同范例，可根据实际情况进行修改和补充。建议在正式签署前，由法律顾问或人力资源部门审核，以确保合同合法合规。
